Formation "Management - Débutant"

Dans un monde professionnel en constante évolution, le rôle du manager revêt une importance capitale pour garantir la performance et la cohésion des équipes. La formation "Management - Débutant" d'ONLYWEB FORMATION s'adresse à ceux qui souhaitent aborder sereinement leurs nouvelles fonctions managériales.
En acquérant des compétences essentielles telles que le management situationnel, l'écoute active et l'assertivité, les participants seront mieux armés pour répondre aux exigences croissantes des entreprises d'aujourd'hui.

Développez votre identité managériale

Cette formation met l'accent sur le développement d'une identité managériale forte, en intégrant les notions de leadership et de communication non verbale. Alors que les opportunités d'emploi se multiplient dans un marché du travail en pleine mutation, maîtriser les missions du manager 3.0 devient un atout incontournable.

Une formation pour évoluer

De la gestion des cas particuliers à la motivation des collaborateurs, cette formation vous offre les outils nécessaires pour évoluer vers des responsabilités accrues et répondre aux besoins des entreprises en quête de leaders agiles et inspirants.
Pour plus d'informations sur notre approche pédagogique, consultez notre approche pédagogique.

Public

À qui s'adresse la formation Management (Débutant)

Cette formation "Management - Débutant" s'adresse principalement aux professionnels récemment promus à des fonctions managériales ou souhaitant acquérir des compétences pour envisager une évolution vers un poste de manager. Elle est idéale pour ceux qui désirent comprendre les fondements du management moderne, développer leur identité en tant que leader, et apprendre à encadrer efficacement leurs équipes avec confiance et motivation.

Objectifs

Compétences visées pour la formation Management (Débutant)

La formation "Management - Débutant" vise à accompagner les nouveaux managers dans la prise en main sereine de leurs fonctions. Elle explore l'histoire du management et les compétences essentielles pour définir clairement le rôle de manager. Avec un focus sur le management situationnel, la communication efficace et la motivation des équipes, ce programme vous aide à développer votre leadership, à comprendre votre équipe et à résoudre les conflits avec assurance.

Programme

Prendre sereinement ses nouvelles fonctions

  1. Comprendre l’évolution du management
  2. Découvrir le profil du manager 3.0 et ses défis

Identifier les missions du manager

  1. Clarifier les responsabilités clés
  2. Comprendre les attentes organisationnelles

Définir le contour de son poste

  1. Fixer ses objectifs personnels et d’équipe
  2. Identifier les ressources disponibles
  3. Réaliser un SWOT de son équipe

Construire son identité managériale

  1. Explorer son style de leadership
  2. Maîtriser la communication non verbale

Appliquer le management situationnel

  1. Identifier les 4 profils de management
  2. Adapter son style en fonction des situations

Analyser le degré d’autonomie de son équipe

  1. Évaluer les compétences et motivations individuelles
  2. Adapter son accompagnement

Communiquer efficacement avec son équipe

  1. Développer l’écoute active
  2. Pratiquer l’assertivité en milieu professionnel

Trouver la bonne distance avec ses collaborateurs

  1. Gérer les cas particuliers et personnaliser l’approche
  2. Résoudre les oppositions et conflits

Motiver ses collaborateurs durablement

  1. Identifier les leviers de motivation
  2. Repérer et agir sur les sources de démotivation

Recadrer sans démotiver

  1. Appliquer la méthode DESC pour un recadrage constructif

Encourager la cohésion et l’esprit d’équipe

  1. Techniques pour favoriser la collaboration
  2. Animer des réunions efficaces

Gérer son temps et ses priorités

  1. Planifier ses tâches
  2. Utiliser des outils pour optimiser son organisation

La formation Management (Débutant) est dispensée sur 14 heures

Proche de chez vous

Formatrice : Catherine CHARLIN

Formateur Management
Une formation utile, ludique et interactive adaptée à chaque personne, culture, contexte pour amélio

Du management d'équipe à la direction commerciale Kompass internationnal-groupe Coface

  • Management stratégique (membre comex)
  • Management de manager équipe terrain et sédentaire
  • Management de proximité
  • Management à distance

Formation initiale et continue

  • 2021 formation par le jeu
  • 2019 Formation de formateurs
  • 2015 Management par l'engagement des collaborateurs
  • Master AES Lyon 3

Références

Dernières organisations facturées :
- MARONGIU ADELINE, Nice
Statistiques
Déroulé pédagogique

Règlement intérieur
Engagements PSH
Conditions Générales de Vente
Cette offre de formation est d'actualité au 03/09/2025

Durée et montant de la formation

Intitulé Durée Montant HT
Formation Management - Débutant 14 heures 1290.00 €

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La formation management englobe un ensemble de pratiques et de compétences visant à planifier, organiser, diriger, contrôler et coordonner les ressources et les efforts en vue d'atteindre les objectifs fixés.

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